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　　一般来说，60周岁以上的人仍旧能从事保安工作，但必须要格外注意做好个人保护措施。因为若发生意外或事故，他们所受到的保护程度通常低于劳动关系下的保障。此外，依据相关法律规定，劳动者达到法定退休年龄时，劳动合同将依法终止。

　　需要注意的是，虽然超过法定退休年龄后仍可从事保安等工作，但由于不再受劳动合同法的全面保护，因此在工作中应更看重自身安全。同时，企业也应加强管理，确保这一群体的合法权益得到合理维护。

　　综上所述，对于超过法定退休年龄的人员而言，在选择继续工作时，除了关注收入和职业发展外，还应重视自身的健康与安全保障。这不仅是个人的责任，也需要社会和企业一起努力，为他们营造一个更安全、更友好的工作环境。

　　保安年龄的最新规定通常为18至50岁，超过50岁的人员一般不能上岗。以下是具体说明：

　　首先，根据相关规定，保安员的年龄范围被限定在18至50周岁之间。这在某种程度上预示着，只有符合这一年龄段的人才能从事保安工作。其次，考取保安员证需要通过保安培训机构的培训和考试，而这些机构在招录学员时，也严格遵循这一年龄限制。

　　此外，保安培训机构在招生过程中明确规定，学员的年龄必须在18至50周岁之间。这进一步体现了对保安从业年龄的严格把控。因此，从保安从业资格的获取到实际在做的工作的开展，整一个完整的过程都遵循了这一年龄范围的规定。

　　综上所述，保安行业的年龄规定大多分布在在18至50岁之间，这一制度确保了从业人员的身体健康情况和工作上的能力能够很好的满足岗位需求。

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